Leadership competencies: a reference point for development and evaluation

نویسندگان
چکیده

برای دانلود باید عضویت طلایی داشته باشید

برای دانلود متن کامل این مقاله و بیش از 32 میلیون مقاله دیگر ابتدا ثبت نام کنید

اگر عضو سایت هستید لطفا وارد حساب کاربری خود شوید

منابع مشابه

designing and validating a textbook evaluation questionnaire for reading comprehension ii and exploring its relationship with achievement

در هر برنامه آموزشی، مهم ترین فاکتور موثر بر موفقیت دانش آموزان کتاب درسی است (مک دونو و شاو 2003). در حقیقت ، کتاب قلب آموزش زبان انگلیسی است( شلدن 1988). به دلیل اهمیت والای کتاب به عنوان عنصر ضروری کلاس های آموزش زبان ، کتب باید به دقت ارزیابی و انتخاب شده تا از هرگونه تاثیر منفی بر دانش آموزان جلوگیری شود( لیتز). این تحقیق با طراحی پرسش نامه ارزیابی کتاب که فرصت ارزیابی معتبر را به اساتید د...

15 صفحه اول

Leadership competencies: an introduction.

O ur goal with this column is to provide a useful, practical introduction to competency modeling, a practice that is already a mainstay in many health professions and that is likely to find expanded use within health administration in the coming years. The competency model recently made available by the Healthcare Leadership Alliance (HLA) will serve to frame subsequent installments of this col...

متن کامل

Intrapersonal Competencies and Service Leadership

Intrapersonal competencies form the foundation of one’s development, and they are fundamental qualities of leadership competences. Four types of intelligence are highlighted in the literature of positive psychology: intelligence quotient (IQ), emotional intelligence quotient (EQ), adversity quotient (AQ) and spiritual intelligence quotient (SQ). It is argued that these competences are important...

متن کامل

Development a Model for the Evaluation and Improvement of Key Human Resource Competencies Using the Grounded Theory

INTRODUCTION: The Red Crescent Society of the Islamic Republic of Iran is a human-centered organization. Therefore, the competencies of its employees must be improved to make it possible for them to have their best performances. In this regard, the present study aimed to investigate and identify the factors that affect the development of key human resource competencies in the Iranian Red Cresce...

متن کامل

ذخیره در منابع من


  با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید

ژورنال

عنوان ژورنال: Library Management

سال: 2012

ISSN: 0143-5124

DOI: 10.1108/01435121211266249